FIM Formation Continue
Document généré le : 12/03/2025
Description
Cette formation d’une journée vous permettra de maîtriser les obligations administratives liées à la gestion du personnel en entreprise. Grâce à une approche pratique et des exercices concrets, vous apprendrez à mettre en œuvre les bonnes pratiques pour assurer la conformité et optimiser l’organisation des documents et procédures.
Objectifs
- Connaître et savoir mettre en œuvre les obligations administratives relatives au personnel de l’entreprise.
Contenu de la formation
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- Définition du vocabulaire sociale
- Détail des obligations réglementaire d’affichage et de procédures
- Obligations organisationnelles (respect procédure
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- Présentation de modèles respectant les obligations
- Personnalisation des modèles de planning, livret d’accueil et d’autorisation d’absence et/ou de congés
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- Présentation de modèles
- Analyse et sensibilisation des risques au sein de la société
- Personnalisation du document unique
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- Définition des obligations de conservation des documents (contrats, bulletins de salaire, etc..)
- Détermination des moyens à mettre en œuvre
- Méthodologie personnalisée du classement
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- Épargne salariale,
- Protection sociale
- Intéressement,
- Bons achats
Public
- Dirigeants d’entreprise, responsables RH, gestionnaires de paie, assistants administratifs et toute personne en charge de la gestion administrative du personnel au sein d’une entreprise.
Conditions d'accès et prérequis
Aucun prérequis nécessaire
Moyens techniques
Outils multimédias
Moyens pédagogiques
L’apprentissage se fait au travers d’exemples pratiques visant à acquérir des automatismes. Des exercices en situation réelle viennent valider l’acquisition des notions abordées
Moyens d'encadrement
Equipe pédagogique FIM CCI Formation Ouest Normandie
Méthode d'évaluation des acquis
Validation
Accessiblité
Indicateurs de performance
Déclaration d’activité enregistré sous le n°25500110350 auprès du Préfet de la Région Normandie. Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l’Etat.